A partir du 1er septembre, les stages effectués en dehors d’un cursus de formation seront interdits. Un décret daté du 25 août, pris en application de la loi du 24 novembre 2009 relative à l’orientation et à la formation, précise qu’il s’agit des stages accomplis en entreprise, à titre obligatoire ou optionnel par les étudiant des établissements d’enseignement dispensant une formation supérieure diplômante ou non diplômante. Ces stages sont considérés comme intégrés à un cursus pédagogique lorsque leur finalité et leurs modalités sont définies dans l’organisation de la formation et qu’ils font l’objet d’une restitution de la part de l’étudiant donnant lieu à évaluation de la part de l’établissement.. Ces dispositions visent à empêcher les employeurs d’abuser de la précarité des jeunes diplômés en ne leur proposant que des stages, peu coûteux, en lieu et place d’embauches réelles.
